为深入实施人才强教战略，满足淮南高新区教育紧缺人才需求，按照市委组织部、市委编办、市人社局共同制定的《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》（淮人社秘〔2021〕45号）要求，经研究，淮南高新区公开招聘中小学校紧缺专业人才（事业编制）2人。

现就招聘有关事项公告如下：

一、招聘条件

(一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.热爱教育事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，无不良行为记录；

3.具有招聘学科对应的教师资格（持有相应的中小学教师资格证）。

4.身体健康，能适应岗位要求。

5.年龄在30周岁以下（注：年龄计算截止2022年8月7日，即1991年8月7日之后出生）。

（二）专业条件

专业要求见《淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才岗位信息表》（附件1）。考生所学专业以毕业证书专业为准。

（三）报考范围

全国高等院校的全日制应届硕士研究生，品学兼优。

（四）有下列情形之一的人员，不得参加本次招聘：

1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生；

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的人员；

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

二、报名及面试

（一）网上报名与审核

应聘人员于2022年8月8日至8月19日进行网上报名。每位应聘者限报一个岗位（否则取消报名资格），并使用同一有效居民身份证参加面试。

应聘人员应提供资格审核的相关材料。具体包括：

1.《淮南高新区2022年部分中小学校公开招聘紧缺专业人才资格审查表》（见附件2）；

2.在校获奖情况和近三年学习成绩单；

3.本人有效居民身份证；

4.毕业证书、学位证书或学校出具的学籍证明；

5.毕业生求职推荐表；

6.教师资格证或相应的《中小学教师资格考试合格证明》；

7.本人近期正面免冠同版二寸彩色照片。

将上述材料进行扫描，通过电子邮件发送到报名专用邮箱：3074253112@qq.com。

网上报名资格经审核通过后，由用人单位将审核合格并盖学校公章的《淮南高新区2022年紧缺人才公开招聘资格审查表》以邮件形式发送至报名人员的邮箱。

（二）面试

线下面试。采取试讲和答辩的形式，试讲为15分钟（无生上课），答辩为5分钟（面试考官围绕应聘人员试讲等相关内容进行提问）。面试总分为100分，设最低分数线为70分，面试分数当场公布。根据应聘人员面试成绩，按照与公布的岗位招聘计划数1:1比例，从高分到低分依次等额确定招聘入围人员名单。若报考同一岗位成绩出现相同，另行加试，按加试成绩高低顺序排列。面试结束后，与考生签订就业协议。

三、体检、政审、录用等流程将另行通知

咨询电话：

0554-6629193（淮南高新区社会事业局）

监督电话：

0554-6671175（淮南高新区纪监工委）

附件：

1.淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才岗位信息表.xls

2.淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才资格审查表.doc