2015年铜陵职业技术学院招聘4人公告

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2015年铜陵职业技术学院招聘4人公告

http://www.anhuigwy.org 2015-12-21 来源：铜陵人力资源和社会保障网

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　　2015年铜陵职业技术学院招聘4人公告

　　为进一步加强我院师资队伍建设，不断提高教师队伍的整体素质，切实吸引优秀人才来我院从事教学科研工作，现将我院2015年公开招聘专业技术人才有关事项公告如下：

　　一、单位情况

　　铜陵职业技术学院是由中华人民共和国教育部备案、安徽省人民政府批准组建成立的全日制专科院校，是直属铜陵市人民政府的全额拨款事业单位。学院位于全国文明城市、国家卫生城市——安徽省铜陵市，是一所办学条件优越、专业特色鲜明且有较高教学质量的高职高专院校。

　　二、招聘原则

　　1、坚持面向社会、公开招聘;

　　2、坚持考试考察、择优聘用;

　　3、坚持统一组织、分工负责。

　　三、招聘岗位

　　具体见《铜陵职业技术学院2015年公开招聘专业技术人才计划》(见附件1)。

　　四、招聘对象及条件

　　招聘对象须为国家承认学历的大学本科及以上毕业生，且必须符合以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，热爱教育事业，诚实守信，有良好的团队合作精神和奉献精神;

　　2.具备岗位所需要的学历、专业及其他相关条件要求;

　　3.身心健康，能胜任所应聘岗位的工作。

　　公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1985年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)

　　五、招聘程序

　　(一)报名

　　应聘者采取网上报名或现场报名，报名时间2015年12月25日至2015年12月30日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)，逾期不再补报。应聘人员须提供以下自荐材料：下载填写《铜陵职业技术学院应聘人员简明情况登记表》(见附件2)，并附学历学位证书、获奖证书、身份证以及相关证明材料复印件。自荐材料须客观真实，如有虚假，责任自负。网上报名应聘者将上述材料发电子邮件至tzrsczp@163.com。

　　应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1，不足规定开考比例的，取消该岗位招聘计划数。要求为硕士研究生及以上的岗位，经市人力资源和社会保障局批准后可降低比例开考。

　　(二)资格审查

　　学院对应聘者所投递的自荐材料进行资格审查，主要审查应聘者的专业、学习经历、工作经历等情况以及相关证书材料。审查通过后，通过电话或邮件方式通知应聘者资格复审与专业测试时间和地点等。

　　专业测试前，学院将对应聘者进行资格复审，凡与应聘条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消专业测试资格。应聘者须提供有效居民身份证原件，本科、硕士研究生学历学位证书原件以及相关证明材料。属在编正式工作人员的，还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

　　(三)专业测试

　　专业测试主要考察专业水平、实践能力，团队合作精神等。专业测试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。专业测试成绩在铜陵市人力资源和社会保障局以及学院网站公布(专业测试方式等事宜另行通知)。

　　(四)体检考察

　　根据成绩等额确定体检人选，进入体检程序。体检工作按照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘﹝2013)208号)等规定执行。

　　体检由学院按市招聘主管部门核准的方案组织实施。体检合格者，进入考察程序。

　　考察工作参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)有关规定执行。

　　体检和考察合格人选缺额的，根据成绩依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

　　(五)公示