2019年安徽公务员考试预计近期便会启动，届时许多官方文件都会陆续发布。其中职位表是所有考生都不能忽视的一项，选择一个好的职位不仅仅是更易上岸这么简单。安徽公务员考试网（www.anhuigwy.org）便为大家重点介绍一下安徽省考职位表的使用手册，有哪些是需要我们重点关注的内容，方便大家在拿到职位表后，能更深入的“读懂”职位表。

　　一般而言，职位表里面信息众多，主要有以下几项：招录机关、机构性质、机构层级、职位类别、职位名称、职务层次、职位代码、招录人数、专业、学历、学位、性别、年龄、经历要求、其他、申论类别、专业科目、备注、咨询电话。

　　这时候，我们便要学会分清主次，找出我们需要了解的重点信息。下面小编便给大家来分析一下职位表中需要我们留心的那些信息。

　　一、机构层级

　　机构层级是指本招考职位所属的机构层级，如本职位是所属省级，或是市级职位。安徽公务员考试的机构层级有省级、市级、县级、乡镇级。一般层级不同分数线也不同，发展前途也是有所差距的，需要考生留意。

　　二、职位类别

　　安徽公务员职位按照安徽公务员职位的性质划分的不同类别。如2018年安徽公务员考试职位类别有综合管理类、专业技术类、执法勤务类等等。

　　职位类别在一定程度上体现了该职位的工作内容，考生可以稍加留意。比如你想要在办公室里工作，而你选择执法勤务类，这自然不能如你所愿。

　　
　　（截自2018年安徽公务员考试职位表）

　　三、职位名称

　　安徽省考原则上是招录主任科员以下公务员而举行的公开招考。职位名称这栏是对这些工作人员做名字上的区分。

　　这一项自然不用多说。

　　四、职务层次

　　职务层次指某一职务的层级大小。2018年安徽省考职位层次有主任科员及以下、副主任科员及以下等。这一项代表着你进入编制后的起点。

　　五、职位代码

　　在安徽公务员考试中，一个职位代码代表一个岗位。报名时，考生需要输入职位代码，考生限报一个职位。

　　六、招录人数

　　招录人数一栏标明的是该职位计划招考的人数，在安徽公务员考试中，大多数职位的招考人数在10人以下。一般来说，招考人数少的职位，竞争都不太小，比如2018年安徽公务员考试中竞争最激烈的职位竞争比高达320.5:1,除了该职位报考人数多以外，造成它竞争最为激烈的原因，就是因为该职位招录人数少。

　　如果你看到一个门槛低前景好的职位，但一看它的招录人数只有1人，这竞争强度可想而知，所以这也是需要考生关注的一项。

　　七、专业

　　专业可以说是公务员考试中最能限制考生报考的硬性条件之一了，这一项考生不能忽视。

　　专业一栏标明的是该职位对报考人员的专业要求或专业类别要求。在专业一栏中，多列明的是多个专业，所以考生在报考时，只要满足其中一个专业要求即可。还有部分职位专业一栏，标明了专业类别要求的。小编提醒，若报考人员的专业属于某专业类别的，也可报考该符合该专业类别要求的职位。考生可在2018年安徽公务员考试专业分类目录中查询自己的专业分类，查询时，注意和学历一栏保持一致。

　　八、学历

　　学历一栏标明的是该职位对报考人员的学历要求。安徽公务员考试学历要求划分细致，如图所示。

　　

　　这也是硬性大条件，不过安徽历年省考的学历要求都不高，所以考生无需过于担心。

　　九、学位

　　学位算是对学历的一个补充条件。

　　学位一栏是本职位对报考人员的学位要求。如要求取得硕士学位，要求取得博士学位等。安徽公务员考试职位表中也有部分职位学位一栏是显示“空白”的，如部分考生只能取得学历证书无法取得学位证书的，则可报考学位一栏“空白”的职位。

　　十、经历要求

　　经历要求规定了各职位资格条件者，考生符合条件才可报考。2018年安徽省考经历要求有：“具有2年以上基层工作经历”、“服务基层项目人员”、“具有3年以上大型以上煤矿企业工作经历”、“优秀村（社区）干部”等等。

　　考生若是想填报这类职位，需要准备好相关材料。

　　十一、其他

　　其他栏也很重要，很重要，很重要，因为很重要所以要说三遍。

　　招考职位将在其他栏中列明除了专业、学历、学位、年龄、性别等以外的其他要求。如这一栏会注明“具有法律职业资格证书A类”、或“致公党员或非中共党员”、“党员”等各种要求，所以考生在报考前，需要认真看清其他栏中的每一句话。

　　十二、专业科目

　　报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、外语、公安、军事知识等相关《专业知识》科目考试。点击查看：2018年安徽公务员考试大纲（含专业知识）

　　十三、备注（职位简介）

　　备注（职位简介）是对本招考职位的工作内容等进行简要介绍，如本职位主要“主要从事机构编制管理、综合改革调研等工作，经常出差和加班”,以帮助考生初步了解本职位的简单情况，对职位工作性质及内容不清楚的还可咨询招考单位进行深入了解。

　　十四、咨询电话

　　咨询电话是招考单位提供的在招考时方便考生咨询的电话，考生在报考期间对职位有任何疑问的，可拨打招考单位电话进行咨询，了解清楚具体要求后报考。

　　以上就是小编对安徽省考职位表筛选出比较重要的内容。考生在自己查看分析职位表时，要学会灵活运用Excel表格，可以预先将自己不喜欢或不符合的条件剔除，这样再对职位表进行分析解读便会容易很多。

　　2019年安徽公务员考试职位表一经发布，大家应仔细查看职位表并结合自身实际综合考量，选择最适合自己的职位报考。还未复习完全的考生，小编推荐你使用【2019年安徽笔试系统班】，系统复习，帮你夯实基础也能助你查漏补缺。最后预祝大家报名顺利。

　　

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